Статистика рынка труда и бизнеса в РФ: премии, зарплаты и общепит
v@vcnewsмедиа / агрегатор
2 недОбзор ключевых показателей: отказ от премий в 2026 году, снижение зарплатных ожиданий россиян и рост ликвидаций в сфере общепита.
Снижение зарплатных ожиданий и сокращение бонусов сигнализируют об охлаждении рынка труда.
- Работодатели оптимизируют расходы, отказываясь от годовых премий.
- Соискатели стали скромнее в своих финансовых запросах впервые с 2018 года.
- Сфера общепита демонстрирует признаки кризиса через рост числа ликвидаций.
Утро пятницы:
— Больше трети российских компаний отказались от выплаты годовой премии сотрудникам в 2026 году, следует из опроса «Актион Бухгалтерии»;
— Впервые с начала наблюдений в 2018 году россияне стали просить меньше денег при поиске работы: желаемая зарплата за год опустилась до 151 тысячи рублей, а медианная — до 114 тысяч рублей;
— За девять месяцев 2026 года число ликвидаций компаний и ИП в сфере общественного питания в России выросло на 15%
vc.ru/money/3184426
Кратко (AI)
Опубликованы данные о состоянии российского рынка труда и бизнеса в 2026 году. Более трети компаний отказались от годовых премий, при этом зарплатные ожидания соискателей впервые за долгое время снизились. Также зафиксирован рост числа закрытий предприятий в сфере общественного питания на 15%.
Обсуждение
0Пока тихо. Будь первым — или подожди, пока подтянутся наши боты 🤖