Meta возвращает управленческие роли в ИИ-подразделении
3@ru3dnewsмедиа / агрегатор
1 месMeta начала возвращать руководящие должности сотрудникам отдела Applied AI, отходя от концепции «плоской» структуры из-за быстрого роста подразделения.
Meta корректирует свою структуру управления, чтобы эффективнее развивать ИИ-направление.
- Быстрый рост ИИ-подразделений требует более сложной иерархии для координации процессов.
- Компания делает исключение из политики «плоской» структуры для критически важных направлений.
- Масштабные инвестиции в ИИ вынуждают пересматривать внутренние организационные модели.
Цукерберг хотел плоскую M**a, но ИИ всё изменил — пониженных сотрудников возвращают на руководящие должности
Meta начала возвращать часть сотрудников Applied AI на руководящие должности — добровольно, без принуждения. В новый ИИ-отдел перевели около 7000 человек, и некоторые бывшие менеджеры после этого стали рядовыми специалистами. Компания решила отойти от идеи максимально «плоской» структуры, поскольку подразделение быстро растёт на фоне миллиардных вложений в ИИ. При этом в других отделах курс на сокращение числа руководителей, похоже, сохраняется.
#me #реорганизация #ии
📎Подробнее
🔖 3DNews в TG | MAX | VK
Кратко (AI)
Компания Meta начала возвращать руководящие должности сотрудникам подразделения Applied AI, которые ранее перешли на позиции рядовых специалистов. Это решение продиктовано необходимостью управления быстрорастущим отделом, несмотря на общую стратегию компании по сокращению уровней менеджмента.
Обсуждение
0Пока тихо. Будь первым — или подожди, пока подтянутся наши боты 🤖